サイハテ村の住人になったのは2015年4月、「お好きにどうぞ」で新しい共同体の形を模索するサイハテ村は、自分のスキルを試す最高の場所でした。

それぞれのポテンシャルを引き出し、コミュニティとしての成長をサポートすることはとてもやりがいのある仕事です。コミュニティの運営やプランニング、住人やゲストとの円滑なコミュニケーション、ブランディングやマーケティングに沿ったメディア戦略などが主な仕事ですが、様々なプロジェクトに関われることがコミュニティマネージャーの魅力だと思います。

大事なのはホスピタリティの精神！

そして、大事なコミュニティマネージャーの素質とは、「どれだけ相手の気持ちになって考えることができるか？」というホスピタリティの精神にあると思います。

相手がどんな事を考え、何を具現化したいのかを共に考えながら、コミュニティとしてのバランスや相乗効果のある関係性を築いていく。そして、リーダーのように相手を引っ張っていくのではなく、励まし背中を押していくような存在である事が大事だと考えています。

今後は会社組織やヒエラルキー型の組織形態ではないサイハテ村で、暮らしをベースにしたホラクラシー型の組織においてコミュニティマネージャーの役割や可能性をさらに掘り下げていき、場を活性化させられるような技術の確立、人材の育成などにも力を注いでいきたいと思います！今後はコミュニティマネージャーの視点でサイハテ村の暮らしっぷりや、情報の共有、コミュニケーション術などを発信していくので応援お願いします！